All public logs
Jump to navigation
Jump to search
Combined display of all available logs of Praeventa. You can narrow down the view by selecting a log type, the username (case-sensitive), or the affected page (also case-sensitive).
(newest | oldest) View (newer 50 | older 50) (20 | 50 | 100 | 250 | 500)- 14:22, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page File:Bild Motive und innere Einstellung Selbstreflexion.jpg
- 14:22, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) uploaded File:Bild Motive und innere Einstellung Selbstreflexion.jpg
- 14:20, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page File:Bild Veränderungsdruck Checkliste.jpg
- 14:20, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) uploaded File:Bild Veränderungsdruck Checkliste.jpg
- 14:20, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page File:Bild Handout Motive und Bedürfnisse.jpg
- 14:20, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) uploaded File:Bild Handout Motive und Bedürfnisse.jpg
- 13:19, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page File:Bild Technische Probleme Motivierende Gesprächsführung.jpg
- 13:19, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) uploaded File:Bild Technische Probleme Motivierende Gesprächsführung.jpg
- 13:15, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page File:Bild Störungsmanagement.jpg
- 13:15, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) uploaded File:Bild Störungsmanagement.jpg
- 13:14, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page File:Bild Kommunikation im Störungsmanagement.jpg
- 13:14, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) uploaded File:Bild Kommunikation im Störungsmanagement.jpg
- 12:42, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Ständige Verfügbarkeit - Was können Arbeitgeber tun? (Created page with "==Was ist ständige Verfügbarkeit?== <p>Verfügbarkeit lässt sich beschreiben als <b> ständige Erreichbarkeit der Mitarbeitenden außerhalb der regulären und vertraglich g...")
- 12:39, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Ständige Verfügbarkeit - Was können Sie persönlich für sich tun? (Created page with "==Was ist ständige Verfügbarkeit?== 600px|thumb|right|Fallbeispiel Ständige Verfügbarkeit, © Präventa <p>Verfügbarkeit lä...")
- 12:04, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page File:Bild Selbstbehauptung lernen.jpg
- 12:04, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) uploaded File:Bild Selbstbehauptung lernen.jpg
- 12:00, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page File:Bild Handout Entspannung Abschalten.jpg
- 12:00, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) uploaded File:Bild Handout Entspannung Abschalten.jpg
- 11:53, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page File:Bild Handout Glückstagebuch.jpg
- 11:53, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) uploaded File:Bild Handout Glückstagebuch.jpg
- 10:29, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page File:Bild Handout Weitere negative Emotionen.jpg
- 10:29, 28 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) uploaded File:Bild Handout Weitere negative Emotionen.jpg
- 21:21, 27 September 2021 Praeventa5 (talk | contribs) uploaded a new version of File:05 Handout Zeitdruck Checkliste Delegieren.pdf
- 21:15, 27 September 2021 Praeventa5 (talk | contribs) uploaded a new version of File:03 Handout Zeitdruck Erwartungen an meine Mitarbeitenden.pdf
- 21:15, 27 September 2021 Praeventa5 (talk | contribs) uploaded a new version of File:05 Handout Zeitdruck Checkliste Delegieren.pdf
- 11:04, 27 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Unterstützung Kollegen – Was können Sie persönlich für sich tun? (Created page with "==Was ist Unterstützung durch Kollegen?== Soziale Unterstützung bedeutet, jemandem mit Respekt, Bestätigung und tatsächlicher Hilfe zur Seite zu stehen [1]. Es geht somit...")
- 11:01, 27 September 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Unterstützung Kollegen – Was können Arbeitgeber tun? (Created page with "==Was ist Unterstützung durch Kollegen?== Soziale Unterstützung bedeutet, jemandem mit Respekt, Bestätigung und tatsächlicher Hilfe zur Seite zu stehen [1]. Es geht somit...")
- 19:26, 24 September 2021 Praeventa5 (talk | contribs) uploaded a new version of File:Handout1 EigenerUmgang Störungen VANeu.pdf
- 19:17, 24 September 2021 Praeventa5 (talk | contribs) created page File:Handout1 Sammlung Unterbrechungen VÄ.pdf
- 19:17, 24 September 2021 Praeventa5 (talk | contribs) uploaded File:Handout1 Sammlung Unterbrechungen VÄ.pdf
- 19:17, 24 September 2021 Praeventa5 (talk | contribs) uploaded a new version of File:Handout3 Gespräch Störungen VA.pdf
- 19:10, 24 September 2021 Praeventa5 (talk | contribs) created page File:Handout1 EigenerUmgang Störungen VANeu.pdf
- 19:10, 24 September 2021 Praeventa5 (talk | contribs) uploaded File:Handout1 EigenerUmgang Störungen VANeu.pdf
- 19:05, 24 September 2021 Praeventa5 (talk | contribs) uploaded a new version of File:Handout1 EigenerUmgang Störungen VA.pdf
- 14:44, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Unterstützung Führungskraft – Was können Sie persönlich für sich tun? (Created page with "==Was ist Unterstützung durch die Führungskraft?== Unterstützung bedeutet, jemandem mit Respekt, Bestätigung und tatsächlicher Hilfe zur Seite zu stehen [1; 2]. Es geht s...")
- 14:44, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Unterstützung Führungskraft – Was können Arbeitgeber tun? (Created page with "==Was ist Unterstützung durch die Führungskraft?== Soziale Unterstützung bedeutet, jemandem mit Respekt, Bestätigung und tatsächlicher Hilfe zur Seite zu stehen [1]. Es g...")
- 14:42, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Sinnhaftigkeit – Was können Sie persönlich für sich tun? (Created page with "==Was ist sinnhafte Arbeit?== File:Job Characteristics Model.PNG|500px|thumb|right|link=https://praeventa.aundo-braunschweig.de/tipps/images/d/d8/Job_Characteristics_Model.P...")
- 14:41, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Sinnhaftigkeit – Was können Arbeitgeber tun? (Created page with "==Was ist sinnhafte Arbeit?== 500px|thumb|right|Job Characteristics Model, in Anlehnung an [5] Sinnhafte Arbeit bedeutet, dass eine Pe...")
- 14:39, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Vielfältigkeit - Was können Sie persönlich für sich tun? (Created page with "==Vielfältigkeit der Arbeit - Was bedeutet das eigentlich?== <p> Eine Arbeit ist vielfältig, wenn sie für Mitarbeitende <b>verschiedene Aufgaben bereithält</b> oder sie an...")
- 14:38, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Vielfältigkeit - Was können Arbeitgeber tun? (Created page with "==Vielfältigkeit der Arbeit - Was bedeutet das eigentlich?== <p> Eine Arbeit ist vielfältig, wenn sie für Mitarbeitende <b>verschiedene Aufgaben bereithält</b> oder sie an...")
- 14:36, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Ganzheitlichkeit - Was können Sie persönlich für sich tun? (Created page with "==Was ist Ganzheitlichkeit der Arbeit?== Ganzheitlichkeit der Arbeit bedeutet, dass eine Aufgabe von Anfang bis Ende bearbeitet wird und in sich abgeschlossen ist. Das Arbeits...")
- 14:35, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Ganzheitlichkeit - Was können Arbeitgeber tun? (Created page with "==Was ist Ganzheitlichkeit der Arbeit?== Ganzheitlichkeit der Arbeit bedeutet, dass eine Aufgabe von Anfang bis Ende bearbeitet wird und in sich abgeschlossen ist. Das Arbeits...")
- 14:33, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Interne Karriereentwicklung - Was können Sie persönlich für sich tun? (Created page with "==Was sind Karriereentwicklungsmöglichkeiten?== Karriereentwicklungsmöglichkeiten sind dann gegeben, wenn Sie sich auf der Arbeit weiterentwickeln, indem Sie die gegebenen...")
- 14:32, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Interne Karriereentwicklung - Was können Arbeitgeber tun? (Created page with "==Was sind Karriereentwicklungsmöglichkeiten?== Karriereentwicklungsmöglichkeiten sind dann gegeben, wenn sich Ihre Arbeitnehmer in ihrer Arbeit weiterentwickeln können un...")
- 14:31, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Wissensmanagement – Was können Sie persönlich für sich tun? (Created page with "==Was ist Wissen?== Wissen umfasst grob gesagt zunächst einmal sämtliche Vorstellungen über reale Sachverhalte. Diese müssen jedoch nicht objektiv ‚wahr‘ sein, denn e...")
- 14:30, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Wissensmanagement – Was können Arbeitgeber tun? (Created page with "==Was ist Wissen (-smanagement und -transfer)?== Wissen im Unternehmen umfasst grob gesagt zunächst einmal sämtliche Vorstellungen über reale Vorgehensweisen und Sachverha...")
- 14:12, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Physische Gefahren - Was können Sie persönlich für sich tun? (Created page with "==Was sind Risiken und Gefahren?== Risiken und Gefahren auf der Arbeit liegen vor, wenn Mitarbeitende durch ihre Tätigkeit einem hohen Verletzungsrisiko ausgesetzt sind [1]....")
- 14:10, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Physische Gefahren - Was können Arbeitgeber tun? (Created page with "==Was sind Risiken und Gefahren?== Risiken und Gefahren auf der Arbeit liegen vor, wenn Mitarbeitende durch ihre Tätigkeit einem hohen Verletzungsrisiko ausgesetzt sind [1]....")
- 14:08, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Belastende Arbeitsumgebung - Was können Sie persönlich für sich tun? (Created page with "==Was sind eigentlich störende Umgebungsfaktoren?== Bei störenden Umgebungsfaktoren handelt es sich um physische Bedingungen der Arbeitsumgebung, die sich negativ auf Ihre...")
- 14:06, 10 August 2021 Praeventa admin (talk | contribs) created page Belastende Arbeitsumgebung - Was können Arbeitgeber tun? (Created page with "==Was sind störende Umgebungsfaktoren?== Bei störenden Umgebungsfaktoren handelt es sich um physische Bedingungen der Arbeitsumgebung, die sich negativ auf die Gesundheit u...")